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Chef de production de barils

Avjet / TSAS

C'est un Contrat job à Drummondville, QC publiée le janvier 9, 2022.

Avjet | TSAS est une équipe de passionnés d’aviation qui vise l’excellence tous les jours! Présente au Québec, en Ontario, dans les Maritimes, au Nouveau-Brunswick et à Terre-Neuve-et-Labrador, Avjet Holding est spécialisée dans la distribution en vrac, la mise à bord et la mise en barils de carburants aviations. Nous distribuons nos produits auprès de compagnies aériennes et d’exploitants d’aéronefs. TSAS, sa filiale, est reconnue pour la qualité exceptionnelle de ses services aéroportuaires.

Vous aurez l’occasion d’évoluer au sein d’une entreprise qui cultive l’engagement, le plaisir de travailler ensemble et la fierté. Nous vous aiderons à progresser et à mettre vos compétences à contribution d’une entreprise qui se distingue grâce à des valeurs humaines.

Rôle et responsabilités

Sous la responsabilité de la Coordonnatrice à la logistique, le Chef de production de barils assure le bon déroulement des opérations dans l’usine de mise en fût de carburant. Le Chef de production de barils supportera l’équipe de mise en fût dans la production de barils de carburant. Voici le sommaire des tâches reliées au poste :

  • Faire respecter les normes et les procédures établies
  • Assurer la gestion de la production de mise en barils de carburant
  • Superviser, coordonner et répartir les tâches tout en assurant sa collaboration
  • Assurer une production efficace et sécuritaire tout en respectant les délais
  • Assurer un suivi rigoureux des commandes et des activités de réception et d’expédition
  • Effectuer la vérification quotidienne des équipements
  • Enregistrer et maintenir les registres d’inventaires à jour
  • Maintenir un haut standard de qualité dans les pratiques de ses fonctions
  • Effectuer diverses tâches de maintenance des équipement pétroliers
  • Supporter la Coordonnatrice à la logistique
  • Toute autre tâche connexe

Conditions d’embauche

  • Vaccination contre la COVID-19 requise
  • Date d’entrée en fonction : dès que possible
  • Heures variables selon la saison
  • Précision sur les disponibilités : être disponible à temps partiel l’hiver et à temps plein l’été
  • Horaire de travail : jour
  • Salaire : entre 23 $ – 26 $ / h selon expérience
  • Détenir un permis de conduire valide
  • L’embauche est conditionnelle à l’enquête favorable des vérifications criminelles et confirmations d’emploi
  • Bilinguisme (Français/Anglais) (un atout)


Exigences

  • Avoir de l’expérience en gestion de chaîne de production ou dans une fonction similaire
  • Avoir de l’expérience en gestion d’équipe
  • Maîtrise de la suite Office (Outlook, Word et Excel)
  • Être capable de gérer plusieurs tâches simultanément
  • Détenir une certification valide pour l’utilisation de chariots élévateurs

Compétences recherchées

  • Excellentes habiletés communicationnelles et interpersonnelles
  • Être en bonne forme physique
  • Bon leadership
  • Avoir un bon esprit d’équipe
  • Grande rigueur et excellent sens de l’organisation
  • Très grande autonomie
  • Bonne gestion des priorités


AVANTAGES SOCIAUX

  • Assurances collectives complètes
  • Programme de REER contributif
  • Horaire variable et flexible
  • Formation continue
  • Service de télémédecine (Dialogue)
  • Programme d’aide aux employés et à la famille

Notre Programme Passion Voyage!


Allocation voyage annuelle

  • Tous nos employés ont droit à une allocation voyage annuelle de 500$ à 1500$ (certaines conditions s’appliquent). L’allocation est applicable pour le remboursement des frais de billets d’avion, d’hébergement, de location de véhicule, etc.
  • Le montant de l’allocation est aussi applicable pour les membres de la famille de l’employé, incluant ses parents, enfants et partenaire. Le montant est cumulable pour une période maximale de trois ans.

Les employés d’Avjet et de TSAS des bases de Montréal, Québec et Drummondville qui ont plus de 6 mois de service ont accès au programme de billets stand-by d’Air Transat!

Cet avantage inclut :

  • Accès à la plateforme My ID Travel pour faire une demande de billets stand-by
  • Un tarif réduit sur les billets stand-by
  • Un nombre de passes stand-by Air Transat illimité pour l’employé et sa famille (conjoint, parents et enfants)


JOIGNEZ-VOUS À NOTRE ÉQUIPE AVJET/TSAS!

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Offre

Salaire: 23.00-26.00